இந்தியாவின் மிகப்பெரிய தகவல் தொழில்நுட்ப நிறுவனமான டாடா கன்சல்டன்சி சர்வீசஸ், தனது ஊழியர்களுக்கு வீட்டிலிருந்து வேலை செய்யும் சலுகையை ரத்து செய்துவிட்டு, அலுவலகத்திற்குத் திரும்ப மூன்று மாதங்கள் அவகாசம் அளித்துள்ளது.
மார்ச் இறுதி வரை தடை நீட்டிக்கப்பட்டது. அதன் பிறகு, அனைத்து ஊழியர்களும் அலுவலகத்திற்கு வந்து தங்கள் வேலையைச் செய்யலாம்.
தொழிலாளர்கள் சட்டத்தை மீறினால் கடும் விளைவுகளை சந்திக்க நேரிடும் என இயக்குனர் ஜெனரல் என்.ஜி.சுப்பிரமணியம் எச்சரிக்கை விடுத்துள்ளார். தொழிலாளர்களை மீண்டும் தொழிலுக்குக் கொண்டுவருவது தொழில்துறைக்கு கடுமையான போராட்டமாக இருந்து வருகிறது. இன்று, டிசிஎஸ் வேலை தேடுபவர்கள் தங்கள் நிறுவனத்தை அடைவதிலும் வேலை தேடுவதிலும் சிரமங்களை எதிர்கொள்கிறார்கள்.
இதற்கிடையில், பல நிறுவனங்கள் பணியிடத்தில் மூன்று நாட்கள் வரை சேவைகளை வழங்கும் கணக்கியல் முறையை உருவாக்கியுள்ளன. வீட்டிலிருந்து வேலை செய்வது பணியாளர்களையும் முதலாளிகளையும் பாதிப்படையச் செய்கிறது. நாங்கள் பொறுமையாக வேலை செய்கிறோம். தொழிலாளர்கள் பணியிடங்களுக்கு திரும்ப வேண்டும் என்ற கொள்கை ரீதியான நிலைப்பாட்டை எடுத்துள்ளோம். இந்தத் தலைப்பைப் பற்றிய கடைசித் தகவலைப் பயனர்களுக்கு அனுப்பியுள்ளோம், இதைச் செய்யாமல், அவர்கள் விளைவுகளை அனுபவிப்பார்கள்.
சைபர் தாக்குதல்களால், வணிகங்கள் ஆபத்தில் உள்ளன. தொழிலை காக்க தொழிலாளர்கள் பணிக்கு வருவதால் வீட்டில் இருந்தபடியே இந்த ஆபத்தை கட்டுப்படுத்த முடியாது என்றார். 40,000 பயனர்கள் ஆன்லைனில் விண்ணப்பித்துள்ளனர். ஆன்லைன் வர்த்தகத்தையும் விட்டுவிட்டனர். எனவே, அவர்களை ஆஃப்லைனில் அடையாளம் காண முடியாது, அதாவது நேரடியாக அலுவலகத்தில் சொல்ல வேண்டும். எனவே நிறுவனத்தில் உள்ள அசல் கலாச்சாரத்தை மீண்டும் கொண்டு வர வேண்டும், இந்த நிலைமை நிறுவனத்திற்கு உதவாது. தொலைதூர வேலை எந்த நிறுவனத்திற்கும் சிறந்த பணி கலாச்சாரத்தை உருவாக்க உதவாது.
